Manager coach au cœur des projets

Un manager coach dirige à la fois les équipes, remplit les objectifs et se trouve parallèlement dans une posture de bienveillance et révèle le potentiel de chacun de ses collaborateurs.

On parle plus communément d’un manager facilitateur.

Ce qui distingue le manager facilitateur ? sa posture d’encadrement qui lui permet de fédérer ses équipes autour d’objectifs communs, tout en restant à l’écoute de du développement des ses collaborateurs et de son organisation. 

La posture de manager facilitateur se construit aussi à travers le regard de nos collaborateurs. Il paraît alors intéressant d’enrichir ce regard à travers de dispositif de communication impactante comme “Le #feedback” pour déjouer les obstacles et mettre en place une relation de confiance et de qualité réussie.

Le coaching de leadership vous accompagne à développer une posture de manager coach ou #manager#facilitateur

Houyame Meftah coach professionnel certifiée spécialisée dans le #leadership& #management, je vous accompagne durant vos objectifs de progression.