Tous les managers ont du leadershipCertains plus que d’autres. Ce qui les distinguent ? Le charisme, la technicité et la manière dont ils managent. Voici quelques clés pour développer votre leadership – Mieux se connaître, analyser et comprendre ses propres modes …
Le feedback est une compétence relationnelle du manager. C’est la capacité à communiquer efficacement en utilisant un langage impactant sur le collaborateur. Exercice souvent difficile, on évite cet échange par crainte de mal faire. Donner ou recevoir du feed back, …
Le succès d’un management transverse repose avant tout sur les pratiques employées par le manager qui encadre. Venez découvrir 5 leviers pour vous aider à relever le défi du management transversal. – Clarifier la mission et les rôles de chacun – …